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2021年9月23日至26日，在這個暮秋九月，為期三天的山西平遙站特訓班圓滿拉下了帷幕。此次參與會的有來自全國各位優(yōu)秀出色的店長，就專業(yè)基礎知識，行業(yè)產(chǎn)品比對，店面運營管理，以及店面落地96項運營標準等問題做出來相應的探討，并幫助各地店面提升店面綜合經(jīng)營能力和店面運營技能及管理能力。本次會議為各地店面輸出標準化和流程化的經(jīng)營實用工具，充分體現(xiàn)了亮云藍堅持引進高興科研成果和先進設備，有著專業(yè)的技術(shù)研發(fā)團隊和成熟的運營團隊，立志讓孩子的眼睛永遠藍天白云的品牌使命。
01
特訓班的第1天
董鑫老師
會議致辭
王冰輝老師
四維五度營銷機制
王冰輝老師分別從”產(chǎn)品、客戶、團隊、結(jié)果“這四個維度出發(fā)，以”知名度、認知度、信賴度、忠誠度、依賴度“這五個方面詳細講解了我們在店面運營過程中需要什么樣的營銷策略。
何鵬樂老師
眼視光技術(shù)解析
眼視光行業(yè)發(fā)展如何？又面臨怎樣的現(xiàn)狀？以及近視防控的根源和方法，何鵬樂老師的演講中一一做了詳盡的回答，并提供了專業(yè)的亮云藍技術(shù)講解。
王健老師
店長落地管理計劃
王健老師深度剖析了一個標準的店面需要什么樣的崗位以及這些崗位需要什么樣的能力，并就店面如何拓客引流給出了詳細方案
劉傳逵老師
店面高效成交法則
劉傳逵老師就店內(nèi)存在的問題和顧客如何轉(zhuǎn)化，不同的人對應不同的溝通技巧，匯總了詳盡的話術(shù)講解。
02
特訓班的第2天
陳凱老師
人才薪酬股權(quán)機制
亮云藍店面持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，如何去選人？陳凱老師就如何識人，用人，塑人方面講解了店面在運營過程中關(guān)于人才的選定和目標定制問題。
安萍老師
優(yōu)秀店面的營與銷
安萍老師圍繞店面遇到的“引流難、轉(zhuǎn)化難、執(zhí)行差”三個問題，講解了優(yōu)秀店面的營與銷問題。
賀飛老師
雙線營銷
賀飛老師以抖音短視頻為出發(fā)點，通過線上線下的營銷手段來提升品牌的曝光度、知名度和美譽度。
鋼鐵之師
我是亮云藍人，我因亮云藍而驕傲，亮云藍因為而自豪，在極致中追求極致！
我是亮云藍人，我們以光明全世界，中國亮云藍為品牌愿景，讓孩子的眼睛永遠藍天白云為品牌使命。“專業(yè)、聚焦、責任”為品牌價值觀，保護青少年健康為己任，不斷創(chuàng)新，樹立旗幟！
03
特訓班的第3天
王冰輝老師
執(zhí)行機制/第四季度計劃書
一個店面在他運營中員工執(zhí)行力不夠怎么辦，王老師提出了“4R業(yè)務流程管理體系”——Ready、Responsibility、 Result、Review。
何鵬樂老師
百問百答
店面溝通實操落地講解
店面溝通實操落地團隊pk
實操
亮云藍眼視光特訓班—陜西咸陽站
10月27-10月28日（兩天一夜）
聯(lián)系人：張先生
手 機：4006862116
公 司：陜西亮童寶視光科技有限公司
地 址：西安市蓮湖區(qū)靜安廣場3-2幢1409室